【天津乡村讯】日前，市农科院召开2023年度科技工作会，总结市农科院科技工作取得的成就和经验，对近五年来涌现的一批科技工作先进集体和先进个人进行表彰。大会表彰了“科技创新先进集体”“成果转化先进集体”和“科研平台建设先进集体”三个集体奖项，以及“科技创新先进个人”“基础研究先进个人”“乡村振兴先进个人”“对外合作先进个人”“横向项目先进个人”“成果转化先进个人”“科研管理先进个人”和“第十九届侯锋青年论文奖”八个个人奖项。为进一步推动全院干部职工学习先进典型，激发担当作为、干事创业的内生动力，市农科院将对先进典型事迹进行系列报道，充分发挥示范引领作用，大力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，为加快实现高水平农业科技自立自强和农业强国建设进一步凝聚力量。

科研平台建设先进集体——黄瓜研究所

市农科院黄瓜研究所是天津市蔬菜遗传育种重点实验室的建设单位之一，2011年成为首批认定的天津市蔬菜遗传育种实验室；2015年获批国家蔬菜种质创新国家重点实验室，2023年批准重组为蔬菜生物育种全国重点实验室。

黄瓜所团队成员获得省部级奖项3项，主持国家级、省部级项目24项；申请品种权44项；取得品种权授权8项，授权专利5项（其中国际专利1项 Cucumber Male Sterility Gene, Molecular Marker, Screening Method and Application Thereof）；完成品种登记50个、成果鉴定3项、成果登记13项、地方标准3项；发表论文44篇，其中SCI论文4篇。

黄瓜所作为蔬菜生物育种全国重点实验室的建设单位之一，组织撰写和填报实验室年度总结7次，组织召开实验室学术委员会6次，其间不定期归纳总结并向上级主管部门汇报实验室阶段性运行情况，在实验室的建设、运行和重组中均发挥了重要作用。

乡村振兴先进个人-贺宏达

贺宏达，助理研究员，市农科院办公室（党政）干部，武清区下伍旗镇北齐庄村驻村干部。

驻村以来，贺宏达始终以“帮办不代替、到位不越位，村务不回避、不退缩、担当为、主动上”为工作主旨，带着问题学习，在学习中思考、在实践中总结经验，发挥自身技能服务乡村发展，得到了村民的认可和好评。

以问题为导向，在实践中解决问题。针对村庄种植人口老龄化问题，贺宏达调研本地农户种植莴笋的习惯，引进市农科院“莴笋+鲜食玉米1年多茬设施高效栽培技术”，在降低了劳动强度的同时，增加了老龄农户的种植收入。

积极开拓销售渠道，激活村集体经济组织运行。在鲜食玉米种植的基础上，贺宏达充分研究了鲜食玉米的优势和劣势，以鲜食玉米营销为突破口探索开展了北齐庄村集体经济组织“24小时”鲜菜直供社区营销模式，实现农户收入和村集体收入双增加。

贺宏达坚持将先进的科技理念和技术带到乡村，并结合乡村的实际情况，推动科技创新与成果转化，助力乡村经济、文化、生态各方面全面发展。

乡村振兴先进个人——冯友仁

冯友仁，助理研究员，市农科院组织干部处干部，天津市武清区下伍旗镇邵庄村驻村第一书记。

一、凝心聚力，强化村党支部战斗堡垒作用

在日常工作中，冯友仁积极配合村党支部书记抓好本村党建工作，始终坚持与村两委共同学习、共同议事、共同劳动，共同营造和谐的工作环境。同时，他时刻以一名党员的身份要求自己、提醒自己，坚持利用“学习强国”APP学习党的创新理论，做好党员学习笔记，认真组织村里核酸筛查，积极参与疫情防控执勤以及汛期巡堤活动，以实际行动增强党支部的凝聚力，强化党支部的战斗堡垒作用。

二、以网格化管理为抓手，提升乡村治理能力建设

作为“第一书记”，冯友仁围绕“提高乡村治理能力建设”积极谋划，认真研究，并结合邵庄村域实际，绘制“武清区下伍旗镇邵庄村基层治理民情图”。民情图中明确标注本村残疾失能家庭、五保户家庭、低保特殊群体、村内党员户，以“常敲空巢老人门；常串困难群众门；常叩重点人群门”为工作总基调，加强日常走访，及时了解特殊群体在生活中遇到的困难，发现问题，解决问题；组织开展“迎端午、包粽子、献爱心”等活动，为村里的五保户送去一份温暖，持续深化农村网格化管理服务，推进农村基层管理服务精细化。

三、坚持多点发力，提倡科技带动发展

驻村工作以来，冯友仁始终坚持以“科技推动发展，科技带动致富”为总体思路，依托派出单位，在两个帮扶村积极推广市农科院优良的蔬菜种植品种，“青龙”系列豇豆品种以及“圆梦”系列苦瓜品种均得到示范户的认可。此外，他还积极利用“下伍旗北齐庄村绿色蔬菜产业”科技服务站项目，结合武清区“人才大院”专家点单服务，通过举办培训会、观摩课等多种形式，协调市农科院相关研究所的专家为村民进行现场培训，答疑解惑，解决村民在实际生产中遇到的疑难问题，得到村民的一致认可和好评。