为改进会风,务求实效,更好地高质高效推进各项工作,2月12日,湘潭高新区以“三会合一”的形式,先后召开了2024年度全区基层党委书记和区直机关书记抓基层党建工作述职评议会、部门负责人述职述廉会和干部选拔任用工作“一报告两评议”测评会。湘潭高新区党工委书记蒋文龙主持会议并讲话。区领导谭何龙、蒋谦、王迎旭、左炎辉、冯德清参加。市委组织部有关同志到会指导。
会议听取了各基层党委和区直机关党组织负责人抓基层党建工作述职报告,听取了各部门负责人年度述职报告,听取了2024年度干部选拔任用工作报告。会议对述职人员、评议对象进行了民主测评。
蒋文龙指出,要肯定成绩、坚定信心再出发。过去一年,各基层党组织以党的二十届三中全会精神为指引,围绕中心、服务大局,锚定目标、扛责冲锋,推动基层党建与中心工作同频共振、互融共促,交出了一份有分量、有温度的答卷。要直面问题,刀刃向内抓整改。认真对照市委书记胡贺波在全市基层党建工作述职评议会上指出的相关问题,做到共性问题齐抓不放,个性问题精准施治,在今后的工作中,下大力气逐一解决。
蒋文龙要求,要加压奋进,服务大局强担当。聚焦“政治引领”,在提站位、铸忠诚上持续加力,要筑牢思想根基、严守政治纪律、扛牢政治责任,始终把政治建设摆在首位,筑牢忠诚之魂;聚焦“基层基础”,在强根基、提效能上持续加力,要锻造坚强组织、建设过硬队伍、提高保障水平,切实把党的组织优势转化为发展优势;聚焦“党建引领”,在强赋能、促发展上持续加力,要推动组织全覆盖、问题全清零、力量全集中,将党建“引领力”转化为发展的“新动力”;聚焦“典型示范”,在创品牌、树典型上持续加力,要增强品牌意识、加强品牌培育、扩大品牌影响,以“红色高新、锋领智谷”党建品牌为引领,认真谋划党建品牌培育工作。
蒋文龙强调,各部门、各领导干部要按照工委经济工作会议要求,紧盯工作任务、工作重点,进一步锁定目标强调度,坚持责任包干、节点化调度,清单化推进,精准化督导,坚定不移把市委、工委确定的各项目标落到实处。要健全完善选人用人机制,进一步拓宽选人识才的视野,为高新区高质量发展需要选准用好人才。要强化实干争先的考核评价和用人导向,让埋头苦干、愿干事、能干事的干部站前台、有舞台,为实现争创“五好”、勇夺“三强”的发展目标提供坚强保障。
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